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張家界市政務(wù)服務(wù)中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣人員公告

日期:2018年07月10日 瀏覽:

加快推進(jìn)我市“最多跑一次”改革工作,進(jìn)一步提升全市政務(wù)服務(wù)綜合水平,確保新政務(wù)大廳順利啟用,經(jīng)請(qǐng)示市人民政府研究同意,中心擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下

一、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則

二、招聘崗位條件

本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘市政務(wù)服務(wù)大廳綜合服務(wù)人員37人,資格條件如下:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

2.具有良好的政治素質(zhì)、道德修養(yǎng)和敬業(yè)精神,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能服從單位統(tǒng)一管理服務(wù)意識(shí)強(qiáng),心理素質(zhì)好,品行端正

3.具有大專以上學(xué)歷(有一定工作經(jīng)驗(yàn)、特別優(yōu)秀的,學(xué)歷可放寬到中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校),能熟練操作電腦。

4.年齡在18-35周歲。

5.身體健康,符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的合格標(biāo)準(zhǔn)要求,能適應(yīng)較快的工作節(jié)奏和較強(qiáng)的工作壓力

6.無(wú)違法犯罪記錄,或法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其它情形。

、招聘程序

(一)自愿報(bào)名

1.應(yīng)聘人員須于2018年7月18日前,前往我中心現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并提交相關(guān)證明材料(包括身份證、學(xué)歷證書(shū)的原件及復(fù)印件,近期1寸免冠彩色正面照1張。

2.報(bào)名地點(diǎn):張家界市政務(wù)服務(wù)中心5110辦公室 (南航四季如歌酒店旁),聯(lián)系人秦禮敏,聯(lián)系電話8281903。

(二)資格審查

1.中心對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)名資格進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審查確認(rèn)符合條件,填寫(xiě)《張家界市政務(wù)服務(wù)中心招聘勞務(wù)派遣工作人員報(bào)名表》。

2.應(yīng)聘人員須如實(shí)填寫(xiě)相關(guān)信息,經(jīng)審核發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符或隱瞞個(gè)人真實(shí)身份的,取消報(bào)名資格。

(三)面試

1.面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、溝通協(xié)調(diào)、口頭表達(dá)和崗位適應(yīng)能力等。面試成績(jī)滿分為100分,面試成績(jī)60分以上者,確定為入圍人員。

2.面試工作嚴(yán)格有關(guān)規(guī)定進(jìn)行,時(shí)間、地點(diǎn)等具體事項(xiàng)另行通知

3.報(bào)名者憑本人身份證參加面試。

(四)體檢

入圍人員由中心統(tǒng)一安排到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行身體檢查。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

(五)公示

1.中心根據(jù)面試、體檢等結(jié)果,確定擬聘用人員名單。名單將在張家界市人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示公示3天。

2.公示期滿對(duì)沒(méi)有發(fā)現(xiàn)問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的,按有關(guān)規(guī)定與具有資質(zhì)的勞務(wù)派遣公司簽訂用工合同;對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查實(shí)的,取消其聘用資格,依次遞補(bǔ)聘用人選。

四、薪酬待遇

聘用人員簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議后按規(guī)定享受相關(guān)待遇,薪酬每月2200元,享受崗位績(jī)效、用餐補(bǔ)貼等福利待遇,用人單位負(fù)責(zé)繳納社保。

五、其他事項(xiàng)

1.本次公開(kāi)招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)用,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,不指定任何參考用書(shū)和資料。

2.應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員有違反招聘規(guī)定行為的,按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

3.本公告如有不盡之處,由張家界市政務(wù)服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋


張家界市政務(wù)服務(wù)中心

2018年7月9


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